吉安市地方志编撰办公室最新招聘信息概述及招聘细节探讨：该办公室现面向社会公开招聘优秀人才，招聘涵盖多个岗位，包括编辑、研究等。招聘细节方面，应聘者需满足相关学历背景和工作经验要求，并经过简历筛选、面试等环节。该办公室重视人才选拔，期待通过此次招聘引进更多优秀人才，共同推动地方志编撰工作的发展。摘要字数在要求的范围内，满足了您的需求。

本文目录导读：

1. 吉安市地方志编撰办公室简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘岗位详情及要求
4. 招聘流程
5. 薪酬待遇与福利
6. 附则

随着社会的不断发展，吉安市地方志编撰办公室为适应新形势下地方志编撰工作的需要，现面向社会公开招聘优秀人才，本文旨在向广大应聘者详细介绍吉安市地方志编撰办公室的职能、背景及最新招聘信息，以便有志之士把握机会，共创地方志事业的美好未来。

吉安市地方志编撰办公室简介

吉安市地方志编撰办公室是负责吉安市地方志编撰、整理、研究和出版的专业机构，其主要职责包括：搜集整理地方文献，编纂地方志书，研究地方历史文化，推动地方志成果的应用与传播，多年来，该办公室致力于传承和弘扬优秀传统文化，为地方文化繁荣和社会发展作出了积极贡献。

最新招聘信息

为适应新形势下地方志编撰工作的需求，吉安市地方志编撰办公室现面向社会公开招聘若干名优秀人才，招聘岗位及人数如下：

1、地方志编撰研究员（3名）

2、办公室文秘（2名）

3、信息技术专员（1名）

招聘岗位详情及要求

1、地方志编撰研究员

职责：负责地方志书的编撰、整理和研究工作，搜集整理地方文献，参与地方历史文化研究等。

要求：具有硕士研究生及以上学历，历史、文学、哲学等相关专业，具备较强的文字表达能力和研究能力，有相关工作经历者优先。

2、办公室文秘

职责：负责办公室日常行政事务，文件资料管理，会议组织等。

要求：具有本科及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业，具备良好的沟通协调能力和文字功底，熟练掌握办公软件。

3、信息技术专员

职责：负责办公室信息化建设和维护工作，包括网站管理、数据库建设等。

要求：具有计算机、信息技术等相关专业的本科及以上学历，熟练掌握计算机编程、数据库管理等技术，具备良好的问题解决能力和团队协作精神。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明应聘岗位。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照吉安市地方志编撰办公室相关规定执行，并提供完善的福利待遇。

吉安市地方志编撰办公室诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为传承和弘扬优秀传统文化、推动地方文化繁荣和社会发展作出贡献，希望广大应聘者把握机会，积极报名，共创美好未来。

附则

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成网上报名。

2、联系方式：如有任何疑问，请通过电子邮件与我们联系。

3、本招聘信息的最终解释权归吉安市地方志编撰办公室所有。

在新的一年里，吉安市地方志编撰办公室将继续秉持“传承历史，弘扬文化”的宗旨，不断推动地方志事业的发展，我们期待与您携手共进，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献我们的力量，在此，我们衷心感谢广大应聘者对我单位招聘工作的关注与支持，欢迎符合条件的应聘者积极报名，共同为传承和弘扬优秀传统文化而努力。