余庆县医疗保障局招聘启事

余庆县医疗保障局招聘启事

步月歌 2025-01-08 技术支持 508 次浏览 0个评论
余庆县医疗保障局发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涵盖医疗、行政等多个领域,要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神。我们提供竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇,为员工提供良好的工作环境和发展空间。有意者请密切关注余庆县医疗保障局官方网站或相关招聘平台,及时了解和投递职位。

本文目录导读:

  1. 招聘信息
  2. 岗位职责及要求
  3. 薪资待遇及福利待遇
  4. 应聘须知
  5. 附则

随着医疗行业的快速发展,余庆县医疗保障局为了更好地服务广大市民,现面向社会公开招聘医疗人才,本次招聘旨在选拔一批具备专业素养、热爱医疗事业的优秀人才,共同为余庆县医疗保障事业的进步贡献力量。

招聘信息

1、招聘部门及职位

本次招聘部门为余庆县医疗保障局,招聘职位包括:医疗管理、医保审核、医疗技术等方面的专业人才,具体职位名称及数量如下:

(1)医疗管理岗(5名)

(2)医保审核岗(3名)

(3)医疗技术岗(若干名)

2、招聘条件

(1)医疗管理岗:要求本科及以上学历,医学相关专业毕业,具备3年以上医疗行业从业经验,熟悉医疗政策法规,具备较强的组织协调能力。

(2)医保审核岗:要求本科及以上学历,医学、药学、护理等相关专业毕业,熟悉医保政策法规,具备良好的沟通能力。

余庆县医疗保障局招聘启事

(3)医疗技术岗:要求大专及以上学历,医学相关专业毕业,具备一定的医疗技术经验,能够胜任相关岗位工作。

3、招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、体检、公示等环节,具体流程如下:

(1)报名:请应聘者将个人简历发送至余庆县医疗保障局指定邮箱,报名截止日期以公告为准。

(2)资格审查:根据应聘者提交的个人简历进行资格初审,确定符合职位要求的应聘者名单。

(3)面试:组织符合条件的应聘者进行面试,面试时间和地点另行通知。

(4)体检:通过面试的应聘者需进行体检,体检标准参照公务员体检标准执行。

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(5)公示:对拟录用人员进行公示,接受社会监督。

岗位职责及要求

1、医疗管理岗:负责医疗机构的监督管理和业务指导,制定医疗管理政策并推动实施,具备较强的组织协调能力。

2、医保审核岗:负责医保业务的审核和管理,熟悉医保政策法规,具备良好的沟通能力和服务意识。

3、医疗技术岗:负责医疗技术的实施和推广,具备扎实的医学知识和丰富的实践经验。

薪资待遇及福利待遇

本次招聘的职位薪资福利待遇优厚,具体薪资标准将根据应聘者的工作经验、能力水平等因素进行核定,余庆县医疗保障局将为员工提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假、福利补贴等。

应聘须知

1、报名时间:自即日起至公告截止日期。

2、报名方式:请将个人简历发送至余庆县医疗保障局指定邮箱。

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3、联系方式:请应聘者关注余庆县医疗保障局官方网站,以获取最新的招聘信息和联系方式。

余庆县医疗保障局高度重视人才队伍建设,诚邀广大医疗人才加入我们的团队,我们期待与您共同为余庆县医疗保障事业的进步贡献力量,为市民提供更优质的医疗服务,请应聘者关注官方信息,按时报名,积极参与招聘流程,余庆县医疗保障局期待与您共创美好未来!

附则

1、本招聘信息最终解释权归余庆县医疗保障局所有。

2、应聘者应保证所提交的个人信息真实有效,如发现有虚假信息,将取消应聘资格。

3、本招聘信息中未尽事宜,按照国家相关法律法规和余庆县医疗保障局有关规定执行。

为余庆县医疗保障局最新招聘信息,欢迎广大医疗人才关注并踊跃报名,余庆县医疗保障局期待与您携手共进,共创美好未来!

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