东昌府区图书馆正在招聘工作人员。招聘信息包括多个岗位，涵盖图书管理、读者服务、信息技术等领域。该图书馆欢迎热爱图书事业、具备相关专业技能和经验的人士加入团队。应聘者需符合相应岗位的学历、经验和技能要求，并有机会享受良好的工作环境和待遇。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，推动文化事业的发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项
5. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，东昌府区图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在为图书馆注入新鲜血液，共同推动文化事业的发展。

招聘职位及要求

1、图书馆管理员

职责：负责图书的借阅、整理、归档等工作，维护图书馆秩序，协助读者检索图书资源，参与图书馆活动策划与执行。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先，具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的计算机操作能力。

2、图书馆技术维护员

职责：负责图书馆计算机系统的日常维护，保障图书馆网络、电子资源等正常运行，协助读者使用电子图书资源。

要求：计算机相关专业本科以上学历，熟悉计算机网络、操作系统、数据库等技术，具备较强的解决问题的能力。

3、图书馆读者服务专员

职责：负责读者咨询、阅读推广、活动策划及执行等工作，提升读者满意度。

要求：大专以上学历，具备良好的沟通能力、组织协调能力及文字功底，有创新思维，具备较强的活动策划能力。

招聘流程

1、报名：请前往东昌府区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能展示等环节。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：本次招聘的职位薪资根据岗位性质及工作经验等因素综合核定。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、五险一金、带薪休假等福利。

3、培训与发展：提供完善的培训体系，为员工的职业发展提供支持。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关工作经验证明等材料。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收面试、体检等通知。

4、如有虚假报名信息，将取消应聘资格。

东昌府区图书馆致力于为读者提供优质的服务，不断提升自身服务水平，我们期待与您一起，共同推动文化事业的发展，欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为实现东昌府区图书馆的宏伟目标而努力。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

地址：东昌府区图书馆人事部

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

衷心感谢您的关注与支持，期待与您共创美好未来！